ソリューション提案のスペシャリスト集団！
売上管理や会計等の基幹システムを県内の中小企業を中心に販売・サポートして間もなく30年を迎え、数多くのお客様と長いお付き合いをさせて頂いています。
お客様の気持ちやニーズを直接聞く事ができ、提案し導入頂いた商材やサービスでお客様から感謝の言葉を伝えられた時の喜びは何ものにも代えられません。
現場で培ったスキルや知識は自身のキャリア形成になくてはならないものとなります。
求める人物像
学業優秀、コミュニケーション能力抜群も良いのですが、なにより素直なこころを持ち、真面目で誠実な方が第一です。
キャリアパスとそのプロセス（行動指針）
人ひとりを大事にし、多くの経験を通じて、より高い目標を共に目指します。
キャリアプロセス（行動指針）
- 入社～10年目OJTによるソリューション手法や業務知識を少しずつ身に付ける。
あらゆる商談機会を通じ自身のソリューションスタイルを確立する。
チームに於ける中心的な職責を担う。 - 10年～20年目リーダーとして受注・売上の数値管理や各商談の状況把握。
部下の育成やメーカー等仕入先との折衝。
会社の中核を担う。 - 20年以降会社の上層を担う
部門の全体的な管理、運営を行う。
最後に一言
笑顔とチームワークが溢れる部でありつづけるため、メンバーと積極的なコミュニケーションをとり、モチベーションを高め、チカラを発揮できる環境づくりを心掛けています。